Дополнительное время отдыха
Информация обновлена:
Дополнительное время для отдыха (отгул) предоставляют:
- за сверхурочную работу.
Это работа, которую сотрудник выполняет по инициативе работодателя за пределами установленной продолжительности ежедневной работы (смены) или сверх нормального числа рабочих часов за учетный период при суммированном учете рабочего времени (ст. 99 ТК РФ). О том, как компенсировать работнику сверхурочную работу, читайте в разделе «Учет рабочего времени»;
- за работу в выходной или праздничный день.
Выходной день &ndas...
Продолжение этой статьи доступно только платным пользователям
Полная версия этой статьи доступна только платным пользователям бератора
Чтобы получить доступ, просто оформите заказ на бератор:
- Мы откроем вам доступ сразу после оплаты
- Вы получите бератор по очень выгодной цене
- Все новые возможности бератора вы будете получать бесплатно!
< Предыдущая страница Следующая страница >