Обязанности кадровой службы
Информация обновлена:
Контроль за тем, как работники фирмы соблюдают трудовую дисциплину, входит в обязанности кадровой службы.
Это должно быть отражено в Положении о кадровой службе предприятия. Читайте о нем раздел «Организация кадровой службы» → подраздел «Как оформить Положение об отделе кадров».
Если такой службы на фирме нет, то приказом руководителя обязанности по контролю над дисциплиной труда могут быть возложены на любого сотрудника.
Вот эти обязанности:
- ведение табеля рабочего времени; ...
Продолжение этой статьи доступно только платным пользователям
Полная версия этой статьи доступна только платным пользователям бератора
Чтобы получить доступ, просто оформите заказ на бератор:
- Мы откроем вам доступ сразу после оплаты
- Вы получите бератор по очень выгодной цене
- Все новые возможности бератора вы будете получать бесплатно!
< Предыдущая страница Следующая страница >