Полное практическое руководство для бухгалтера и директора фирмы



Найти через поисковый регистр

^ Наверх

Увольнение по соглашению сторон

Информация обновлена:

На этом основании работника можно уволить, если он договорился с руководством фирмы о расторжении трудового договора (ст. 78 ТК РФ).

Обратите внимание: расторгнуть по соглашению сторон можно как договор, заключенный на неопределенный срок, так и срочный трудовой договор.

День расторжения договора работник и работодатель устанавливают по договоренности. Об этом сказано в пункте 20 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации».

Пр...

Продолжение этой статьи доступно только платным пользователям

Полная версия этой статьи доступна только платным пользователям бератора

Чтобы получить доступ, просто оформите заказ на бератор:

  • Мы откроем вам доступ сразу после оплаты
  • Вы получите бератор по очень выгодной цене
  • Все новые возможности бератора вы будете получать бесплатно!

Если у вас уже есть доступ, войдите в личный кабинет



< Предыдущая страница Следующая страница >