Срок применения взыскания
Информация обновлена:
Применить к провинившемуся работнику дисциплинарное взыскание можно не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка.
В это время не засчитывают:
- период болезни работника;
- время его нахождения в отпуске (ежегодном (основном и дополнительном), учебном, без сохранения заработка);
-
время, ...
Продолжение этой статьи доступно только платным пользователямПолная версия этой статьи доступна только платным пользователям бератора
Чтобы получить доступ, просто оформите заказ на бератор:
- Мы откроем вам доступ сразу после оплаты
- Вы получите бератор по очень выгодной цене
- Все новые возможности бератора вы будете получать бесплатно!
< Предыдущая страница Следующая страница >